競合店調査はするべきか?

店舗見学をする前に近隣の競合店を調査するべきか。

店舗見学の前に競合店調査はするべき

就活生によっては店舗見学の前に近隣の競合店に調査に行く人がいます。調査といっても何も特別な事をするわけではなくて、見学店舗の近くにある店舗を見て回る程度のことで十分です。最初の頃は一体何を見たらいいのかよくわからないでしょうが、調査能力は何回か経験を重ねるうちに付いてきます。

店舗見学ではたまに「他店との違いについて感じたことを教えて下さい。」と質問されることがあります。会社からすると、「この業界に就職したいと思っているなら業界研究や店舗研究をしているはずで、他店との違いを言えるはず、言えないのであればこの業界に興味が無いか勉強意欲が無い人」だと考えます。実際には就活生の多くが見学する店舗しか行っておらず、店舗見学等でこのような質問を受けた時にありきたりな事しか言えられません。競争率の低い会社ならそれでも内定をもらえるかもしれませんが、倍率の高い会社だと難しいでしょう。

競合店調査や店舗見学のコツ

競合店調査の技能は一朝一夕で身に付くものではありません。先にも書きましたが、最初のころはブラブラ~っと店舗を見て回るだけでも十分で、調査能力は次第についていきます。

店舗見学のポイントは「店舗見学のポイント」でまとめています。このポイントを意識して、競合店調査や店舗見学ではメモを持ち歩き、気付いた点や気になった点などを記録していきましょう。何店舗か回っているうちに、段々と会社ごと・店舗ごとの違いに気づくことができるようになります。私は時間の余裕があれば競合店調査はするべきと考えています。数をこなすと段々楽しくなってきますよ。

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店舗見学FAQ

カードの会員登録はするべきですか?

店舗見学で会社のカード会員に登録した方が良いですか?

登録した方が印象は良いが登録しなければいけないわけではない。

最近では多くの会社で会員カードを発行しています。店舗見学に行く会社のカード会員でない場合に、カード会員になるべきかと言えば、登録した方が良いが、登録しないと不採用になるというわけではないと思います。特に大きい会社ほど就活生が多いのでいちいち会員登録の有無まで確認しているのか疑問です。とはいえ、会員登録は大した手間でもないですし、登録無料であれば私ならとりあえず登録します。会員登録してマイナス評価という事はないですからね。

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店舗見学をするところの近隣店舗にも行くべきですか?

今度店舗見学をすることになりましたが、その店舗の近くに同業のお店が数店あります。事前に近隣店舗の見学をしておくべきでしょうか?

近隣店舗も見学しておく方が良い

その会社に対する気持ちにもよりますが、第一志望であれば近隣店舗も見学しておくべきです。「近隣の競合店との違いを聞く」で書いていますが、ほとんどの就活生が店舗見学に行く店しか視察していないので、事前に近隣店舗を視察しておき、店舗見学で社員等に近隣店舗との違いを質問したら熱意が伝わります。店舗見学レポートでも書けるので時間の余裕があれば近隣店舗も行った方が良いですよ。

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店舗見学で質問した人から嫌な顔をされましたが不採用ですか?

店舗見学で質問をしていたら嫌な顔をされましたが不採用でしょうか?

不採用決定ではないが印象は良くない

嫌な顔をした人があなたが就活生である事と名前を知っているのであれば、マイナス評価になる恐れがあります。ただ、余程の事を質問したのか、又は、長時間にわたって社員等に質問しない限り、普通では就活生に嫌な顔をするというのは考えられません。社員等からしても就活生から「あの社員は印象が悪かった」と言われたら自分の評価に影響するので、出来る限り丁寧な対応をするはずです。それなのに嫌な顔をするというのはよっぽど印象が悪くなるポイントがあったのでしょう。どのポイントが悪かったのか分析して、次の店舗見学で同じ過ちを繰り返さないように注意して下さい。

なお、店舗見学で社員が店舗内を案内する場合は、一般的に案内した社員等はどの就活生が来たのかを採用担当に報告しています。就活生の印象、質問事項などを細かく報告させる会社もあります。

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